EL DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS

Apuntes

• Subtema: Funciones del Departamento de Recursos Humanos El Departamento de Recursos Humanos tiene varias funciones clave, entre las que se incluyen la planificación, reclutamiento y selección; administración de personal; relaciones laborales; seguridad y salud laboral; retribución y beneficios sociales; desarrollo de recursos humanos; y responsabilidad social. • Subtema: Planificación, Reclutamiento y Selección El objetivo de esta función es proporcionar el personal necesario en cada momento. • Subtema: Administración de Personal Esta área se ocupa de los trámites administrativos que surgen desde que una persona se incorpora a una empresa hasta que deja de formar parte de ella. • Subtema: Relaciones Laborales Garantiza las correctas relaciones entre la empresa y los trabajadores. • Subtema: Seguridad y Salud Laboral La seguridad se refiere al conjunto de medidas técnicas, formativas, médicas y psicológicas orientadas a prevenir accidentes laborales. La salud se relaciona con el diagnóstico y la prevención de las enfermedades laborales. • Subtema: Retribución y Beneficios Sociales Se entienden como compensación los beneficios sociales. Las empresas deben implantar polít...