FORMACI1N ABIERTA

Apuntes

FORMACIÓN ABIERTA TEMA 6: CONDICIONES AMBIENTALES www.ucavila.es 134 6.1. Introducción La ergonomía ambiental se dedica a estudiar y analizar las condiciones externas que afectan el rendimiento laboral de las personas. Entre estos factores se incluyen aspectos físicos del entorno como la temperatura (tanto refrigeración como calefacción), el nivel de ruido y vibración, la ventilación (aire y humedad relativa) y la iluminación. Examinar estos elementos permite diseñar y evaluar mejores condiciones de trabajo, incrementando así el confort, la productividad y la seguridad. Una iluminación adecuada, una temperatu- ra confortable y un nivel de ruido saludable son factores que contribuyen a crear espacios laborales más agradables y cómodos, sin comprometer la salud de los trabajadores. El término calidad del ambiente interior (CAI) se utiliza para referirse de manera general a los diversos factores y circunstancias que influyen en las condiciones ambienta- les de ciertos edificios y su impacto en los ocupantes. En el ámbito laboral, este concepto se aplica principalmente al sector servicios o terciario, que incluye trabajos en oficinas, centros de salud, centros comerciales, entre otros...