El derecho del trabajo o derecho laboral 1 es el conjunto de principios y normas que regulan las relaciones individuales y colectivas entre las empresas y las personas trabajadoras2 as3 como los conflictos que se puedan derivar de dichas relaciones.

Apuntes

El derecho del trabajo o derecho laboral , es el conjunto de principios y normas que regulan las relaciones individuales y colectivas entre las empresas y las personas trabajadoras, así como los conflictos que se puedan derivar de dichas relaciones. El principio de jerarquía normativa implica que, en derecho, las normas de rango inferior no pueden contradecir lo dispuesto en una norma de rango superior. Importante: el principio de jerarquía no se vulnera si se aplica una norma de rango inferior que establezca condiciones más favorables para la persona trabajadora. ¿Quien puede ser contratado? Derechos de las personas trabajadoras. Requisitos de edad: • Ser mayor de edad o persona emancipada, sin incapacidad por motivos psíquicos. •Tener más de dieciséis años si ambos progenitores dan su consentimiento por escrito en el contrato. No obstante, no estas personas no pueden realizar horas extras ni trabajo nocturno o peligroso. •Las personas menores de dieciséis años solo pueden trabajar en espectáculos públicos, siempre que ello no suponga un riesgo para su salud ni impida su formación. Necesitan ello no suponga permiso de los padres y de la dirección general de trabajo u organismo...