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Apuntes

[Diapositiva 1] Concepto del Derecho Laboral El Derecho Laboral ecuatoriano es el conjunto de normas jurídicas que regulan las relaciones entre trabajadores y empleadores, estableciendo los derechos, deberes y garantías laborales, con el fin de proteger al trabajador como parte más débil de la relación laboral y promover condiciones justas de empleo. Está regulado principalmente por: El Código del Trabajo. La Constitución de la República del Ecuador. Normas internacionales (como convenios de la OIT ratificados por Ecuador). Nota: La OIT (Organización Internacional del Trabajo) es un organismo especializado de las Naciones Unidas que se ocupa de los asuntos laborales y de las relaciones laborales. Su principal objetivo es promover la justicia social y los derechos laborales en todo el mundo. Características del Derecho Laboral Protector del trabajador: Busca equilibrar la relación entre empleador y trabajador, protegiendo a este último por su posición vulnerable. Irrenunciable: Los derechos laborales son en su mayoría irrenunciables. Esto significa que el trabajador no puede renunciar válidamente a beneficios mínimos reconocidos por la ley. Dinámico y cambiante: Evoluciona con...