INSTITUTO SUPERIOR CEI 1Centro de Estudios Integrados2
¿Qué etapa del análisis organizacional implica recolectar información mediante entrevistas y encuestas?
Apuntes
INSTITUTO SUPERIOR CEI (Centro de Estudios Integrados) N° 168 - C.P.E. NQN Nivel Terciario Ingeniero Ballester y República de Chile - 8309 - Centenario (Nqn) pág. 1 Ramírez Irina ANÁLISIS ORGANIZACIONAL ¿Qué es? Estudio sistemático de la estructura, procesos, personas y cultura de una or ganización para mejorar su funcionamiento. ¿Para qué sirve? (Importancia) ✓ Identificar problemas internos ✓ Mejorar el rendimiento ✓ Tomar decisiones estrat é gicas ✓ Adaptarse a cambios del entorno ✓ Optimizar el clima y talento humano ✓ Alinear estructura con los objetivos Etapas del análisis 1. Diagnóstico : Recolectar información (entrevistas, encuestas ) 2. Evaluación : Analizar estructura, procesos, comunicación y cultura 3. Propuestas : Sugerir cambios y mejoras 4. Seg uimiento : Medir resultados y ajustar Ejemplo práctico: TechSoluciones S.A. P roblemas detectados A cciones propuestas R esultados esperados A lta rotación R eestructuración organizacional R educción de renuncias B aja productividad M ejora en comunicación M a y or eficiencia en proyectos F alta de motivación S istema de reconocimiento M...
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