Apunte 3:
¿Qué establece la norma NIC 19 en relación con los beneficios a empleados?
Apuntes
•NIC 19: Beneficios a los empleados Este apunte analiza la norma NIC 19, que establece el tratamiento contable y la información que debe revelarse sobre los beneficios a empleados. La norma se aplica a toda retribución por servicios prestados, excluyendo beneficios regulados por NIIF 2: Pagos Basados en Acciones. Los beneficios comprenden todos los tipos proporcionados por la entidad, ya sea en forma directa o a personas dependientes (cónyuges, hijos, etc.), además de beneficios no monetarios como vehículos, alojamiento, seguros de vida, bienes y servicios gratuitos o financiados. Los empleados pueden prestar servicios en jornadas completas o parciales, de forma permanente, ocasional o temporal. También se incluyen gerentes y administradores, quienes pueden tener beneficios especiales o adicionales. •ALCANCE DE LA NORMA Los beneficios en esta norma se clasifican en beneficios a corto plazo, otros beneficios a largo plazo, beneficios por terminación y beneficios post-empleo. La clasificación temporal abarca todos los beneficios cuyo pago se realiza dentro de los 12 meses posteriores al cierre de los Estados Financieros. Los beneficios a corto plazo incluyen sueldos, salarios, apo...
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