1. ¿Qué es
¿Qué es el Código del Trabajo?
Apuntes
1. ¿Qué es el Código del Trabajo? Es el conjunto de leyes que regulan las relaciones laborales entre empleadores y trabajadores en Chile. Establece derechos, deberes, contratos, jornadas y condiciones laborales. 2. ¿Cuál es el rol de la Inspección del Trabajo? Fiscalizar el cumplimiento de las leyes laborales y de seguridad social, asesorar a empleadores y trabajadores, y sancionar las infracciones. 3. ¿Cuál es la diferencia entre trabajo independiente y dependiente? • Dependiente: existe un contrato y subordinación (hay jefe). • Independiente: trabaja por cuenta propia, sin empleador directo. 4. ¿Cuáles son los antecedentes básicos de un currículum? • Datos personales • Antecedentes académicos • Experiencia laboral 5. ¿Qué datos debe señalarse en un currículum? Los anteriores más: habilidades, referencias y objetivos laborales. 6. ¿Cuál es la diferencia entre contratos fijos e indefinidos y por obra? • Fijo: tiene fecha de término. • Indefinido: no tiene fecha de término. • Por obra: dura mientras se realiza una tarea o proyecto específico. 7. ¿Qué es una remuneración? Es todo pago en dinero o especie que recibe el trabajador por su trabajo (sueldo, bonos, gratificac...
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