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Apuntes

( Desarrollo Organizacional Unidad N° 1 ) Mba. Tamara Mora F. P ágina 1 Asignatura: Desarrollo Organizacional I II Unidad: Cultura organizacional Tema: Aspectos generales de la cultura organizacional Objetivo : Explicar el concepto de cultura organizacional, sus características, beneficios y sus límites. Contenido : 1. Creación de una cultura para el cambio 2. Las oportunidades de cambio. 3. Los cambios en un mundo globalizado. 4. Las tres fuerzas del cambio futuro. ¿ Qué es la cultura organizacional? Son las creencias , valores , hábitos , tradiciones , actitudes y experiencias de una organización . L a finalidad de la cultura organizacional es especificar el modo en el que se espera que los miembros interactúan entre ellos y con el exterior. La cultura organizacional no es simplemente la sumatoria de las individualidades que se desempeñan en una determinada organización o empresa . Por el contrario, la cultura organizacional es previa a las individuales: toda cultura organizacional forma primero sus bases para luego adaptar al personal (empleados) que co nstituirán dicha cultura ...