Direcci1n

Apuntes

Dirección La Dirección es la etapa del proceso administrativo que ejecuta los planes establecidos, movilizando a las personas mediante la estructura organizacional, buscando alcanzar los objetivos. Es una función ejecutiva y dinámica , distinta de la planificación y organización. Componentes principales de la Dirección: ● Autoridad ● Liderazgo ● Motivación ● Comunicación ● Herramientas: órdenes e instrucciones 1. Autoridad Relación donde alguien manda y otro obedece. Puede ser: ● Formal: otorgada por ocupar un cargo (institucional/legal). ● Personal: basada en conocimientos y experiencia, no depende del cargo. Motivos para obedecer: ● Legitimidad: : es la autoridad derivada de la creencia en el derecho de otra persona a mandar y en el deber que uno tiene de obedecer. ● Identificación con el grupo ● Confianza en el líder ● Poder de sanción (premios/castigos) 2. Liderazgo Es la acción de estimular y dirigir los esfuerzos de los subordinados para que ejecuten una misión o conjunto de misiones. La esencia del liderazgo consiste en fijar metas con las que el adepto se identifica y por ende dirige sus esfuerzos hacia ellas. Elementos: ● Líder: coordi...