Introducción al Derecho Laboral y las Relaciones Laborales
¿Cuáles son las dos finalidades esenciales del derecho del trabajo?
Apuntes
10. La relación laboral 1. El trabajo y el derecho laboral Las dos finalidades esenciales del derecho del trabajo son: 1. Proteger la salud, la vida y la dignidad de las personas trabajadoras. 2. Compensar las desigualdades de las personas trabajadoras frente a la empresa. Para lograr estos objetivos el derecho laboral ha desarrollado, entre otros, los siguientes instrumentos: La norma más importante que regula el trabajo en España es la Ley del Estatuto de los Trabajadores. ¿Qué es el estatuto de los trabajadores? INSERTAR DEFINICIÓN DEL ESTATUTO DE LOS TRABAJADORES 1. El trabajo y el derecho laboral 1.1. Las relaciones laborales Únicamente surgirá la relación laboral sometida al derecho laboral cuando el trabajo (para otra persona o empresa) reúna unas características determinadas: 1.2. Las relaciones no laborales o excluidas El Estatuto de los Trabajadores excluye del derecho del trabajo una serie de actividades que no cumplen los requisitos señalados o porque se regulan por otras leyes: Se consideran familiares, siempre que convivan con el titular de la empresa, las siguientes relaciones: cónyuge, descendientes, ascendientes y demás familiares por consanguinidad o afinidad, has...
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