COMPETENCIAS1

Apuntes

• Subtema: Definición de Competencias Las competencias son el conjunto de conocimientos, habilidades, actitudes y comportamientos que una persona utiliza para desempeñarse de manera eficaz en un determinado contexto laboral o profesional. • Subtema: Tipos de Competencias Estas competencias pueden ser: ● Competencias Blandas (Soft Skills): Son habilidades personales, sociales y actitudinales que afectan la forma en que las personas interactúan, comunican y trabajan. Ejemplos incluyen: ☐ Comunicación efectiva ☐ Trabajo en equipo ☐ Empatía ☐ Adaptabilidad ☐ Liderazgo ☐ Resolución de conflictos Se aplican transversalmente a todos los puestos y son clave para el desempeño en entornos colaborativos. ● Competencias Duras (Tech Skills): Son conocimientos y habilidades específicas que se adquieren a través de la formación o experiencia técnica, y que permiten ejecutar tareas concretas. Ejemplos incluyen: ☐ Programación en Python o Java ☐ Manejo de bases de datos ☐ Diseño en Figma o Illustrator ☐ Contabilidad financiera ☐ Diagnóstico de sistemas eléctricos • Subtema: Aplicaciones de las Competencias ¿Para qué se aplican las competencias? ● Definir perfiles de...