La cultur

Apuntes

La cultura organizacional son los valores aceptados por un grupo de trabajo que indican cuáles el modo esperado de pensar y actuar frente a situaciones concretas, se puede decir que debe integrarse con otros elementos que forman parte del marco y de referencia para la acontecer individual. Los elementos con los elementos que forman parte del marco y de la. Que se debe relacionar a la cultura organizacional son, tecnología, hábitos, carácter del entorno, redes de comunicación, valores compartidos y roles de los miembros. 3. La cultura de la organización está dada por dirección gestión. Organización, estructura, comportamiento y proceso. Está influenciada por el contexto, las normas, las leyes, acontecimientos nacionales e ideas políticas. Las posibles dimensiones de la cultura organizacional son Cultura dominante. Es aquella que recoge los principales valores compartidos por la mayoría de sus integrantes. Subcultura, o conjunto de valores y normas que son particulares de una parte de la organización. Cultura fuerte, aquel conjun...